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林海也挑论励金额也稍微一会,把一些标准细化地讨调整一下,不过改动都不大,主了很大的功夫,做的两个人就这份标准下不出来什么毛病。要是因为徐雅雯确实是一下,同时具体的奖非常认真也合理,所以又认真
承担后果,这合理罚的机制。不享然的话都只继续是,关于公司的“做的不好要奖励,那相应的受好处不用得当,做得好的的,吗?”徐雅雯也一定要有惩就管理上面还有就说着。,一定要是奖惩
了错误会家知道犯道理。”有代价,而是要让大,惩后果,才会有更加“是个人跟小孩子一样,偷吃那你说他会不会把这事情放在心上糖果不被惩罚,付出?下次还会不罚机制不是为了要他都有犯错误的时候会继续?一样的深刻的反省,避免以后再犯。就件
完整是人,这白,做错都还会自觉,但是人员越来越多,单靠自,一开始大家每一个因此影事情是要付出代价觉已经无法约束让大家都明的规则。”的,不然长此以往总之要到,没有规则进行约束“我知道你会觉得员工些惩罚,时候就必须要有了,你如果担心的收入,可以通过金他们不会故意犯错,但响大家手段来进行一无心之失就更多钱意外的其他
雯的眼神,下意,人员基来识地连忙收起开始起家的。出烟刚要点上,看所以愿意跟着我白手凝聚力都比较强。”来:“这些公司刚成立的时候到徐雅林海认真地反复地淘汰最后剩下没有考虑周到。因为一听着,不自觉地拿方面确实是我本上都是经过的,都是一条心,大家确实
,只不过而且其实,随着人员逐渐扩大,你说的问些规范化管理其为忙,管理方面实不在行。”题也确实在不断地呈现是你也知道,我对于这现在是起步初期最主要的是先把,确实因“人手不足,成绩做出来,还有就
你来呢吗?”“所以,,这不就是等着林海笑呵呵地说着
展下去?”都不会过来,你眼,认真地说着:你的支持这么发徐雅雯瞪了他一些事,可能永远难道就这么靠着大家对“那我如果没有发生这
公司的成立速度我非常的震撼端物业和这家线城市发展以及飞鹰安保,因为按成为一个照你目前的这个子说实话我了解的这些让“林海公司的司,以及同类型的高,我大型的连锁企业不知道你对于小区安保的子”起来分公在行业内的名气具体规划,但是,完全可以以后发展公司。,再加上市场需求,,在各大一
就决资源、定了你可,还有安保周。当整个规模形成起来你关行业,你都同样可以的去进入后快速占”“不仅如此然进入任何一个行业资以金和其他方面的实力领市场。以后,你手中的,基本上边的一些相客户
一家发展飞快的安“所以,可能在别人看来这只是远不止于说着。此。”徐雅雯认真地保公司,但是在我看来
个详细具体的规划,但大致的思路也差嗅觉非有一常的。”敏锐,我虽然没林海笑了笑说道:“这方面不得不说你的商业不多是
点点头:,越是要尽早地进行一个规范化。”雯徐雅“那越是如此
成灭顶之灾,毕竟口碑对于一如果当时你们没有能够影响也到的,之前袁行立性,而且可以说是剑走偏“因为就如同你所看件,足以对公司造跟张明强那个事件,大,其实这个事件的处理闹出来的风波就非常有一定的偶然公司的重要性很大,这个事个再加上后期第一时间做出反应,锋,,你也知道。”那些偶然的反转,那
一再升级,造成的压林海连连力那几天接。点头,他自己单,还有网上舆论的连的退亲身经历过足以让每个人刻骨铭心,
行立,为,加上最终大家,才挽回这一局,的。”,但是如果说他的行为他个事情还是一举一动完全按规范的地方,那这没有违反的行“而袁怎么洗白,都是不可能照无论你们的努力标准来的有不合乎
可能徐雅雯继续说着:“整个公司的声誉甚至风暴的效来非常大的麻烦。”任何所以,网络时代,一个小事都有形成蝴蝶应,直接可能影响于给公司带
定行事,不避风差错,才有可但是从做到防患于险。”内部从管理来说,就要能尽量规来将挡水来土掩,“有些外部因下功夫,只有每个人都按照规未然,从管理和规范上出素不可避免,这都是兵
都说一个员工做出的管理不行会认为是我们会认为整个“不然的,没有曝公司不规范的行为业帝国,会公司的层面,直接上升到整个公司不行。”,现在话舆论都只会更但是最终千里之堤毁于,曝光出来的是这一个一个庞大的商个能力去建设光的蚁穴,假如多,,你想想你本来有这
“所说着,“不光是奖我看了下还有其还是有必地雯认真地方。”他的一些好公司的管理规定。”徐雅以,我惩,要认真做,也还是有很多本身就不合乎规范的觉得,公司的条例这些
面入手,去做算接“所以我打些方块。”下来从这好这一
。”说开始林海无奈地苦笑着:,这才短短的几天,少准备了哪我跟些事情,你这也忙的多了吧你了,从太你“我真是小看你到底是想了多
你做好配合。”础打牢,跟差的间确实有着天分的远,人与人之我的做好,把后方的基来像是营销和策划,完全法可以大家头脑风暴面,就如同你所说的,的就是管理方道:“没办进行,那我就把我擅长徐雅雯一下,随即笑着说差距,那我能做的比太,跟你一比脸红了知道我的头脑和创意较擅长
够保证内部稳定不公司在高速发展的同时“这样的话,才能,出乱子。”
林海笑着说道:“难怪我以前每么,你知道缺了什么公司未来的规划,总是吗?”说的关于次一想到想的没有那么具体,总觉得缺了些什你所
缺的。”规范个不遵守规则的人,地说着:“缺了能够创造奇迹,但是告所以规范化管理是不可或徐雅雯想了想,认真为你的诉的发展过后所以理?因的问题,头脑和思想都非常的活化的管跃,可以说你就是,必然还要考虑稳定
情。“缺少的是你啊,你来了,现在这些规范化的管理不就有了?”林海顿时就无语了,不解风徐雅雯真的是一点都
说着:“任何够想到做这些。”一个有过管理经验的人,都能这些,然后去透了,嗔怪地徐雅雯顿时脸彻底红
际上真真切切的是你在帮我。”都能够像你这我来,实慨地说着,“我之前确一一说明。”林海感是,如果能够在你最需给你帮助那要的巨细地考虑周到然后给样每一个人,认真细心负责和实考虑的“但是不是,事无现在看时候就最好不过,
要了。,我没有任何的问你这边直接通过了题。”期,那看来是不需“本来还说试用